企业文化

我们,KLANGGROUP (巴生集团) ,始终坚信:强大的企业源于深厚的文化底蕴。

我们以 “ 以人为本 ” 的理念为核心,由三大支柱引领着我们的工作方式、成长路径与共同成功之路。

“ 归属感、幸福感、成就感 ” 是我们企业文化的三大支柱,也正是它们,共同营造了一个让员工感到被重视、被赋能,并愿意尽心投入的理想工作环境。

它们是我们共同愿景的基础,推动协作、激发创新,并引领我们迈向长远的成功。

巴生集团 :

“ 我们不只是建造项目 — 我们塑造人才、成就梦想、缔造永恒传奇。 ”

 

归属感

(良好的工作环境)

我们致力于打造温暖融洽的工作氛围,同事间彼此尊重、互帮互助。公司定期组织丰富的季节活动,促进团队交流与默契,让每位成员都能感受到如家般的归属感与协作精神。

 

幸福感

(全方位员工福利)

我们提供多元化的员工福利,致力于让每一位员工都能感受到满满的幸福感。 所有福利的设计,都是为了全面提升团队成员的生活品质。 现在,为您揭晓我们的福利亮点 :

  1. 诱人的薪资、年度调薪与绩效花红

  2. 年度海外公司旅游 (依据绩效与公司政策)

  3. 年假兑现制度

  4. 年度健康体检

  5. 医疗卡保障(100万令吉保额)

  6. 医疗和牙科 / 眼镜费用报销

  7. 优厚全面的附加福利

  8. 遵循雪兰莪州所有公共假期

  9. 培训机会

  10. 职业晋升机会

  11. 员工联谊活动和节日庆典

  12. 免费健身和羽毛球活动

  13. 每月部门聚餐

  14. 各种零食和饮料供应

  15. 每周定时下午茶时光

  16. 积极正向的工作环境

  17. 为外地员工提供住宿

  18. 员工购物优惠计划(CEPP)

  19. 提供公司制服

  20. 免费员工停车位

 

 

成就感

(可持续职业发展)

我们提供持续的培训机会,帮助员工提升知识与技能,紧跟时代步伐。始终如一地展现卓越的工作能力、良好的工作态度与成熟的人际处事能力,将有机会获得加薪与晋升。

 
 
 
 

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